Wanneer een medewerker uitvalt, is dit voor alle partijen vervelend. Het is daarom belangrijk om de werknemer zo spoedig mogelijk te laten re-integreren. Terugkeer naar de werkvloer kan op twee manieren plaatsvinden: via het Eerste spoor-traject of het Tweede spoor-traject.

Bij re-integratie Eerste spoor wordt er ingezet op terugkeer bij de eigen werkgever. De werknemer keert terug naar zijn eigen werk of krijgt aangepast werk binnen de eigen uitgever.

Is het niet mogelijk om terug te keren naar het eigen of aangepaste werk bij de eigen werkgever, dan wordt er gekeken buiten de eigen werkgever. Het zoeken naar een nieuwe, passende baan gebeurt in het Tweede spoor-traject.

Dit bieden wij aan

1e & 2e spoor

1e & 2e spoor

Lees meer
Outplacement

Outplacement

Lees meer
UWV trajecten

UWV trajecten

Lees meer
Omscholing

Omscholing

Lees meer

Interesse of meer informatie over onze re-integratietrajecten?

Wij staan voor u klaar! Neem contact op via 045-5248285 of stuur een mail naar info@workforpeople.nlĀ